El megadecreto publicado en el BoletA�n Oficial de la NaciA?n elimina la prohibiciA?n de embargar cuentas sueldo, pero pone condiciones para que las personas puedan tener mayor acceso al crA�dito.A�

El decreto publicado en el BoletA�n Oficial de la NaciA?n que toma una serie de medidas para simplificar y desburocratizar, establece entre otras, la eliminaciA?n de la prohibiciA?n para embargar cuentas sueldo.

La medida, aunque en un principio suena alarmante para algunas personas, tendrA�a como objetivo que puedan tener mayor acceso al crA�dito con mayores montos y mejores tasas.

En un intento de mejorar el acceso al crA�dito y la inclusiA?n financiera, el Gobierno estableciA?, por caso, que a partir de ahora se podrA? embargar la cuenta sueldo de un individuo hasta determinado monto. SegA?n el decreto ahora se podrA? embargar la cuenta pero sA?lo cualquier excedente de dinero por encima de tres veces el salario promedio de su titular.

De acuerdo a la interpretaciA?n esto elimina ambigA?edades de la normativa previa y expone a los bancos menor riesgo crediticio, lo que deberA�a resultar en mayor acceso al crA�dito, ademA?s de permitir ofrecer montos mayores y tasas menores para sus clientes.

“Se define la inembargabilidad del sueldo, estableciendo que no podrA?n embargarse de las cuentas sueldo el equivalente a tres veces el salario promedio recibido por el trabajador en los A?ltimos seis meses. AsA�, se aumenta la calidad crediticia de alrededor de nueve millones de titulares de cuentas sueldo y, por lo tanto, se mejoran sus condiciones de acceso al crA�dito”, explicA? un comunicado del BCRA.

De acuerdo a un informe deA�Cronista Comercial, hasta ayer, una modificaciA?n de la Ley de Contrato de Trabajo hecha en 2016 establecA�a “la traba de cualquier embargo preventivo o ejecutivo que afecte el salario de los trabajadores se deberA? instrumentar ante el empleador para que A�ste efectA?e las retenciones que por derecho correspondan, no pudiA�ndose trabar embargos de ningA?n tipo sobre la cuenta sueldo”.

Los embargos a salarios por deudas crediticias se aplicaban a travA�s del empleador, no de la instituciA?n bancaria. SegA?n el decreto esta normativa confundA�a salario con cuenta sueldo.

De acuerdo aA�La NaciA?n, desde los bancos consideran que la medida tendrA? un mayor impacto en los usuarios de servicios financieros.

Fuente: TA�lamA�